员工辞职了老板不给结清工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉举报。根据《劳动法》，不按时支付工资，用人单位需要承担法律责任。
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员工辞职后老板不给结清工资，常见处理方式包括：首先可以尝试与老板进行沟通协商；其次可以向劳动行政部门投诉举报；若沟通协商无果，还可以向人民法院申请支付令；最终都可以申请劳动仲裁。建议优先选择沟通协商，无果后再考虑其他方式。
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员工辞职老板不给结清工资，处理如下：1. 尝试与老板沟通协商，要求支付应得工资；2. 若协商无果，向劳动行政部门投诉举报，由其责令用人单位支付；3. 还可向人民法院申请支付令，法院有权发出命令要求支付；4. 如仍不支付，可最终申请劳动仲裁，通过法律途径维权。

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